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责任常青
定价: ¥22.80元
金桥价: ¥21.66元
节省: ¥1.14元
出版/发行时间: 2006-12-01
出版社:
经济管理出版社
作者:
宿春礼
ISBN: 7-80207-747-8
内容简介
成长是一种责任
迪克一直认为自己是一个无足轻重的人,上学时他不是成绩很优秀的学
生,工作时他也不是业绩很突出的员工,甚至在家里他也觉得父母对其他兄
弟姐妹比对他更加疼爱。他觉得所有的人都不重视他,也不需要他,所有的
事情即使没有他也一样能完成,所以他理所当然地认为自己对任何人、任何
事都没有义务。他心想:“除了自己的衣食住行之外,我不用为任何事承担
责任。”就这样,迪克轻松地度过了他的学生时代和过去的一段职业生涯。
不过,最近迪克觉得自己不再像以前那么轻松了,似乎有某种压力来到了他
的身上。原来,问题出在迪克的工作上。
迪克所在的公司发展很快,很多和迪克同时进公司的人都依靠自己的努
力得到了公司的重用。最近,公司合并了另外一家公司,正在对内部人员进
行调整,又有一批同事得到了提升,就连比迪克晚到公司一年的朱丽叶小姐
也被公司任命到了分公司担任一个项目的负责人。迪克的心里逐渐感到不平
衡了,他问自己:“为什么公司在发展之后提升了那么多同事,唯独我没有
得到重用呢?”
迪克满腹委屈和疑惑地找到了公司人力资源主管彼得先生。听了迪克的
一番疑问和抱怨之后,彼得先生说道:“公司的每一位员工不仅对企业的发
展负有责任,而且对自身的成长也有责任。实现自身的成长是每一位员工必
须承担的责任,而对自己的这种责任和推动公司发展的责任是合为一体的。
如果你过去从来没有承担过实现自身成长的责任,也没有把公司的发展当成
自己的责任,那么今天在公司获得成长机会的就理所当然不是你。不过,现
在想清楚这一点还并不算晚,因为你还在公司,公司也会为你们提供最公平
、最完善的发展机制。我希望在以后的工作中你能够全心全意地为公司的成
长贡献自己的力量。路在你自己的脚下,要如何走或者要走到哪一步就全看
你自己的选择了。”
听了彼得先生的话,迪克羞愧地低下了头,他过去看到别人取得进步时
总以为那都是机会使然,而这种机会是可遇而不可求的。他从来都没有想到
成长是一种责任,促进公司的成长也就是促进自己成长,这是一份相当重大
的责任。现在他才明白自己肩上的责任有多重,现在他才知道以后的路应该
怎么走。
由此可见,成长也是一种责任。一个人只有对自己的成长负责,才能对
公司的成长负责,才能促进企业经营的常青发展,也才能实现自身职业的常
青发展。
林波大学毕业后,进了一家机械厂工作,跟他一同分配来的还有四五个
大学生。他们几乎都没 ……
目录:
第一章 责任:永远常青的职业精神
责任:永远常青的职业精神
责任保证一切
责任比能力更重要
让责任成为自己的习惯
第二章 工作意味着责任
……
这件商品于 2006-12-31 添加.
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